Perbedaan Lowongan untuk Experience Hire dan Fresh Graduate di Rekrutmen Bersama BUMN 2024

Senin, 01 April 2024 - 15:26 WIB
loading...
A A A
- Bidang Pekerjaan: Bisnis Niaga / Pemasaran

- Minimum IPK: 3.00

- Maksimum usia: 45 tahun

- Semua jurusan dapat melamar

- Deskripsi pekerjaan:

Bertanggung jawab terhadap target New Business dan Renewal premium untuk mencapai target Employee Benefit (EB).
Membuat dan menyusun strategi bisnis untuk mencapai target yang sudah ditentukan oleh perusahaan.
Berkoordinasi dan melakukan kunjungan ke perusahaan secara rutin untuk meningkatkan referal bisnis dan mempererat hubungan kerjasama dengan mereka.
Bertanggung jawab terhadap bisnis proses di unit employee benefit terkait dengan persiapan penawaran quotation, negosiasi harga dan hal lainnya agar proses bisnis dapat berjalan lancar.
Berkoordinasi dan menyelesaikan setiap permasalahan / case yang terjadi di EB

- Kualifikasi pekerjaan:

Minimal D3 semua jurusan
Pengalaman di bidang business Employee Benefit minimal 2 tahun
Kemampuan komunikasi, negosiasi dan strategi yang baik.
Memiliki pengetahuan tentang Asuransi.
Menguasai proses bisnis Asuransi
Mampu bekerja secara tim dan individu

Demikian sekilas penjelasan mengenai perbedaan lowongan untuk fresh graduate dengan experience hire di Rekrutmen Bersama BUMN 2024. Semoga informasi ini bermanfaat.
(nnz)
Halaman :
Dapatkan berita terkini dan kejutan menarik dari SINDOnews.com, Klik Disini untuk mendaftarkan diri anda sekarang juga!
Baca Berita Terkait Lainnya
Copyright © 2024 SINDOnews.com
All Rights Reserved
read/ rendering in 0.1086 seconds (0.1#10.140)