Kemendikbudristek Buka Lowongan CPNS, Simak Syarat dan Tata Caranya
loading...
A
A
A
JAKARTA - Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset dan Teknologi ( Kemendikbudristek ) turut serta dalam seleksi penerimaan calon pegawai negeri sipil (CPNS) tahun ini. Pendaftaran dibuka sejak 5 Juli sampai dengan 21 Juli 2021 melalui portal https://sscasn.bkn.go.id .
Dilansir dari laman cpns.kemdikbud.go.id, Selasa (6/7), jumlah alokasi kebutuhan jabatan berdasarkan Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi No 991/2021 maka kebutuhan calon ASN di Kemendikburistek sejumlah 10.447 orang.
Unit yang mendapatkan alokasi kebutuhan CPNS adalah:
a. 9 unit utama
b. 89 unit pelaksana teknis
c. 113 perguruan tinggi negeri
d. 16 lembaga layanan pendidikan tinggi
Proses seleksi dilaksanakan dalam 3 tahap:
a. seleksi administrasi
b. seleksi kompetensi dasar
c. seleksi kompetensi bidang
Kriteria Pelamar:
1. Kebutuhan dari masing-masing jabatan diperuntukkan bagi pelamar dengan kriteria sebagai
berikut:
a. Pelamar kebutuhan khusus putra/putri lulusan terbaik berpredikat “dengan pujian”/cumlaude adalah pelamar lulusan minimal jenjang pendidikan S-1 dengan kriteria:
1) lulusan dari Perguruan Tinggi Dalam Negeri berpredikat “dengan pujian”/cumlaude dan berasal dari Perguruan Tinggi terakreditasi A/unggul dan Program Studi terakreditasi A/unggul pada saat kelulusan, dibuktikan dengan keterangan “lulus dengan pujian (cumlaude)” pada ijazah atau transkrip nilai;
2) lulusan dari Perguruan Tinggi Luar Negeri yang telah memperoleh penyetaraan ijazah dan surat keterangan yang menyatakan predikat kelulusannya (setara dengan cumlaude) dari kementerian yang menyelenggarakaan urusan pemerintahan di bidang pendidikan, kebudayaan, ilmu pengetahuan, dan teknologi.
Dilansir dari laman cpns.kemdikbud.go.id, Selasa (6/7), jumlah alokasi kebutuhan jabatan berdasarkan Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi No 991/2021 maka kebutuhan calon ASN di Kemendikburistek sejumlah 10.447 orang.
Unit yang mendapatkan alokasi kebutuhan CPNS adalah:
a. 9 unit utama
b. 89 unit pelaksana teknis
c. 113 perguruan tinggi negeri
d. 16 lembaga layanan pendidikan tinggi
Proses seleksi dilaksanakan dalam 3 tahap:
a. seleksi administrasi
b. seleksi kompetensi dasar
c. seleksi kompetensi bidang
Kriteria Pelamar:
1. Kebutuhan dari masing-masing jabatan diperuntukkan bagi pelamar dengan kriteria sebagai
berikut:
a. Pelamar kebutuhan khusus putra/putri lulusan terbaik berpredikat “dengan pujian”/cumlaude adalah pelamar lulusan minimal jenjang pendidikan S-1 dengan kriteria:
1) lulusan dari Perguruan Tinggi Dalam Negeri berpredikat “dengan pujian”/cumlaude dan berasal dari Perguruan Tinggi terakreditasi A/unggul dan Program Studi terakreditasi A/unggul pada saat kelulusan, dibuktikan dengan keterangan “lulus dengan pujian (cumlaude)” pada ijazah atau transkrip nilai;
2) lulusan dari Perguruan Tinggi Luar Negeri yang telah memperoleh penyetaraan ijazah dan surat keterangan yang menyatakan predikat kelulusannya (setara dengan cumlaude) dari kementerian yang menyelenggarakaan urusan pemerintahan di bidang pendidikan, kebudayaan, ilmu pengetahuan, dan teknologi.